Vertiefung

Arbeit

Nahezu Vollbeschäftigung, vor allem in Südtirol. Tourismus mit zwei Saisons und starker Nachfrage nach Saisonkräften, Landwirtschaft (Apfelernte September–Oktober), Handwerk, öffentlicher Dienst der Provinzen (Zweisprachigkeit in Bozen verlangt), Forschung in Trient. Arbeitsmarktdienste getrennt nach Provinz.

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Mit maschineller Unterstützung aus dem italienischen Original übersetzt; im Zweifel gilt das Original.

Branchen

Der Arbeitsmarkt gehört zu den angespanntesten Italiens: In Südtirol ist die Arbeitslosigkeit die niedrigste des Landes, und viele Unternehmen haben Mühe, Personal zu finden, vor allem im Tourismus und im Handwerk. Im Trentino zählen Tourismus, genossenschaftliche Landwirtschaft, Maschinenbau, Bauwesen und, in Trient und Rovereto, Forschung (Fondazione Bruno Kessler, Universität) und Dienstleistungen. Der öffentliche Dienst der Provinzen ist in beiden Provinzen ein wichtiger Arbeitgeber; in Bozen verlangt er den Zweisprachigkeitsnachweis in der für die Stelle vorgesehenen Stufe.

Saisonkräfte

Saisonarbeit ist der häufigste Einstieg: Hotels, Hütten, Liftanlagen, Skischulen und Gastronomie stellen für die Wintersaison (Dezember–April) und die Sommersaison (Juni–September) ein, oft mit Unterkunft. Die Apfelernte (September–Oktober) im Nonstal (Val di Non), im Vinschgau und im Unterland beschäftigt Tausende Saisonarbeiter, großenteils Ausländer. Wer nahe am Brenner wohnt, kann in Österreich arbeiten, aber das grenzüberschreitende Pendeln ist begrenzt.

Arbeitsmarktdienste

Die öffentlichen Arbeitsmarktdienste sind Sache der Provinzen: Im Trentino verwaltet die Agenzia del Lavoro (Arbeitsagentur) die Centri per l'impiego (Arbeitsämter), die Praktika und die aktive Arbeitsmarktpolitik; in Südtirol die Abteilung Arbeit der Provinz (Ripartizione Lavoro), mit den Arbeitsvermittlungszentren und der Beobachtungsstelle für den Arbeitsmarkt, die monatliche Daten veröffentlicht. Die beiden Provinzen haben auch eigene Zusatzverträge und -leistungen (zum Beispiel Landesfamiliengeld).

Beschäftigungsquote (15-64)

Regionaler WertZeitraum: 2025GültigStichprobe unbekannt

Quelle: ISTAT – Rilevazione sulle forze di lavoro: tasso di occupazione (dataflow 150_915, DCCV_TAXOCCU1)

72,9 %

Arbeitslosenquote (15-74)

Regionaler WertZeitraum: 2025GültigStichprobe unbekannt

Quelle: ISTAT – Rilevazione sulle forze di lavoro: tasso di disoccupazione (dataflow 151_914, DCCV_TAXDISOCCU1)

2 %